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多面考課システム公平クン

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飯田開発センター

6.公正な データを創る  
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データを多くしても、元が妥当なものでなければ、多面考課も意味が無い。
従来の被考課者別の考課シートでは、被考課者相互の位置づけを、考課者自身もチェックし難い。
考課者も、自分の考課内容、被考課者の序列を確認し、各項目別の被考課者の順位にも悩んで答を出す。

この考課を、パソコンの画面上で、ビジュアルな表示が助けます。
より多くのデータを集めたい。
このシステムは、横方向の、相互の考課データも取り込んで、データの甘辛も、公正な方法で補正します。


公正なデータをつくる

 元データの信頼性向上

考課項目別で、考課結果(序列)を確認入力、評定尺度の違いは、システムが補正します

パソコン考課は、部下の総合点順位をビュアルに、容易に確認し、修正できます

上司は、部下の相互の評定差、内容に悩んで、答を出して欲しいものです

「公平クン」は、考課入力作業自体を電子化し、以後のデータ処理の効率化します

 

多面考課で公正データ

横方向、相互考課で考課者を増やし、上司からは見えない視点を加えます

複数の考課者でより否定し難い、説得力のあるデータが生まれます

システムは、複数考課者のデータを科学的に自動甘辛調整します

横方向考課の甘辛補正による恣意的影響を排除します

考課者別に考課傾向をチェックし、ビジュアルなデータを元に、

上位考課者同士の相互のデータ比較と、その違いの根拠説明、評価根拠情報交換、

その上での評価修正のプロセスを設ける

より妥当な評価結果を実現すめ方法です

BetuPage1.gif (5715 バイト)6_1. 360°多面評価幻想・失敗事例からも学んで・・

BetuPage1.gif (5715 バイト)6_2. 多面評価データの計算処理方法

BetuPage1.gif (5715 バイト)6_3. 多面考課データで実現した甘辛調整の計算処理方法 米国特許

BetuPage1.gif (5715 バイト)6_4. 職場が複数の専門職員で構成されていても、職種を超えて全体を比較評価したい 「複数考課基準」


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